2004-2007年，公司被认定为“广东省民营科技企业”和“广东省专利试点企业”，并组建了“广东省电热电动小家电工程技术研究开发中心”及“广东省企业技术中心”。电熨斗、果汁机系列产品荣获“国家免检资格”，电热水壶、电烫斗、搅拌机荣获“广东省名牌产品”、电热水壶荣获“中国名牌产品”称号，并获得全国小家电行业首张出口免验证书，成为“电水壶性能要求及试验方法国家标准起草主任单位”。

励精图治、开拓奋进，十多年来，新宝公司以成本、技术、规模领先的竞争策略，始终专注于全球小家电市场，现已发展成为一个拥有十数家分厂，员工逾15000人，厂房面积超40万平方米的大型企业。2008年，公司主营业务收入突破41亿元，公司产品95％以上出口到欧洲、美洲、澳洲等发达国家，现已进入全球100多个国家和地区，成为饮誉全球的厨卫小家电市场的重要制造基地。

除一贯的成本、技术、规模优势外，卓越的企业文化也是新宝公司近年来蓬勃发展的动力和员工团结奋斗的精神根源，新宝公司于2004年创建东菱学院，并成功与中山大学、吉林大学等名牌学府合作办学，创建了“人才梯队建设”、“任格资格鉴定”、“内部培训为主外部输送为辅”的人才输送渠道，形成了一套具有东菱文化特色的人力资源培训、开发体系。同时，每年举行的书画展、中秋花灯会、辩论赛、卡拉OK大赛、元旦晚会以及各种棋类、球类活动带给全体员工一个崭新、丰富、多彩的视野。文体活动的繁荣提升了员工的精神面貌，也赋予了企业新的生机。

1998年，公司顺利通过1S09002国际质量保证体系认证，2003年又率先推行以ERP数字化、信息化为核心的管理系统，2004年引入6SIGMA管理体系，2006年公司通过TUV莱茵认证取得QC080000有害物质过程管理体系证书。2008年和2009年连续2年，通过了欧盟的企业社会责任标准——BSCI（商业社会准则行动）标准的认证审核，并连年通过Sedex-ETI企业社会责任标准。2009年，公司多款产品取得RoHS绿叶证书。2010年公司与BV（必维国际检验集团）合作，展开ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业健康安全管理体系认证工作，真正达到与国际发展同步，大大增强了企业国际竞争力。

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