浙江衢州市巨化第三小学 http://www.zjjhsx.com

全面贯彻党和国家的教育方针,以特色见长,现有20个班级,876名学生。该校创办于1982年7月,学校创办以来,衢州市巨化第三小学坐落在围棋圣地 mdash; mdash;烂柯山下的巨化望柯村小区内,5

海淀区人力资源和社会保障局 http://www.hdlsj.gov.cn

建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置。(二)拟订并组织实施本区人力资源市场发展规划,区人力社保局是负责本区人力资源和社会保障工作的政府工作部门。拟订本区人力资源和社会保障工作的发

海淀区人力资源和社会保障局
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依法管理人力资源市场,建立统一规范的人力资源市场,法规,区人力社保局是负责本区人力资源和社会保障工作的政府工作部门(二)拟订并组织实施本区人力资源市场发展规划,对外可使用北京市海淀区公务员局名称开展工

杭州市萧山区人力资源和社会保障局 http://www.xsrs.gov.cn

局机关现有 6个科室:办公室、社会保险科、仲裁科、培训科、劳动工资科、法制(监察)科。萧山区劳动和社会保障局是区政府的重要组成部门,编制全区劳动和社会保障事业发展规划和年度工作(二)依法对全

阿克苏地区人力资源和社会保障局 http://www.aksrsj.gov.cn

地区事业单位管理办公室。地区培训教育办公室, 7个行政科室分别为局办公室、综合计划科、公务员管理科、工资福利退休科、专业技术人员管理科、军队转业干部安置领导小组办公室,职称社会化评价中心,1

杭州市余杭区人力资源和社会保障局 http://www.hzyhldbz.gov.cn

对违规、违法行为依法进行行政处罚。对本区境内所有企事业的劳动用工、工资分配、社会保险、劳动合同、职业技能培训、工时与休息休假、劳动保护等情况实施监督检查,杭州市余杭区人力资源和社会保障局主要职责是:1

大兴区人力资源和社会保障局 http://www.dxldbz.gov.cn

拟订本区就业发展规划和措施,(三)负责本区促进就业工作。(二)拟订并组织实施本区人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,依法管理人力资源市场,并组织实施和监督检查。促进人力资源合理流动、有效配置。大兴

顺义区人力资源和社会保障网 http://www.shyld.gov.cn

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